48 zoekresultaten voor “inclusiviteit” in de Medewerkerswebsite
-
LHTBI+ inclusiviteit in de spotlight
Waarom is je seksualiteit of genderidentiteit relevant op je werk? Deze vraag stond centraal in de lezing van Jojanneke van der Toorn, bijzonder hoogleraar LGBT workplace inclusion aan de Universiteit Leiden, tijdens de jaarlijkse Workplace Pride Conference in Brussel op 23 juni.
-
Jojanneke van der Toorn
Faculteit der Sociale Wetenschappen
j.m.van.der.toorn@fsw.leidenuniv.nl | +31 71 527 2727
-
Fia van Heteren
Faculteit Governance and Global Affairs
f.van.heteren@fgga.leidenuniv.nl | +31 70 800 9512
-
Hester Bijl over racisme, inclusiviteit en diversiteit op de Universiteit Leiden
We spreken met Hester Bijl over de wereldwijde protesten naar aanleiding van de dood van George Floyd. Zondag 14 juni wordt er ook in Leiden gedemonstreerd tegen racisme. Hoe kijkt zij als vicerector met diversiteit en inclusie in haar portefeuille hier tegenaan? Welke stappen zet de universiteit? En…
-
Diversiteit en inclusiviteit
Congres/symposium
-
Een inclusieve universiteit door gezamenlijke inspanning
Inclusief onderwijs en onderzoek, een veilige en toegankelijke leer- en werkomgeving en een goede afspiegeling van de samenleving. Het nieuwe werkplan Diversiteit en Inclusie bepaalt de richting van het universitaire beleid en wil een universiteit realiseren waar iedereen zich gerespecteerd en thuis…
-
Werken in een diverse omgeving
Hoe meer diversiteit op de werkvloer, hoe meer creativiteit en innovatie. En dat komt ten goede aan de kwaliteit van onderwijs en onderzoek. Daarom is er binnen de universiteit oog voor gelijke kansen voor elk individu. Of het nu gaat om een aanstelling, de kans op promotie, of om het goed kunnen combineren…
-
Universiteit ondertekent intentieverklaring voor inclusiever onderwijs
De Universiteit Leiden, VU Amsterdam en NHL Stenden Hogeschool ondertekenden op 25 januari een intentieverklaring voor inclusiever onderwijs. De onderwijsinstellingen willen de uitvoering bevorderen van het VN Verdrag inzake de Rechten van personen met een handicap.
-
Korte intensieve sessie over onderwijsontwikkeling
Didactiek
-
Projectmedewerker The Hague Orientation Programme
Studenten- en Onderwijszaken
-
Sluit geen mensen uit vanwege het coronavirus
Organisatie
-
Diversiteitsmedewerker Mpanzu Bamenga ontmoet Obama
Bamenga ontmoette de oud-president van de Verenigde Staten op 6 april tijdens een conferentie in Berlijn.
-
Programma-assistent Honours Classes
Honours Academy
-
Mentor en tutor bieden eerstejaars warm welkom en goede start
Alle eerstejaars bachelorstudenten van de Universiteit Leiden krijgen een student als mentor en docent als tutor om ze wegwijs te maken in hun nieuwe studie en stad. De tutorgroepen, van tien tot vijftien studenten, versterken de onderlinge band.
-
Werken aan een veiliger werk- en studieklimaat
De Universiteit Leiden staat voor een veilige en inclusieve leer- en werkomgeving voor de studenten en medewerkers. Helaas hebben zich het laatste jaar toch enkele incidenten voorgedaan op de Campus Den Haag waardoor studenten zich onveilig en niet welkom hebben gevoeld. In dit artikel staan de maatregelen…
-
‘Diversiteit breng je niet aan met een toverstokje’
Willen universiteiten openstaan voor meer studenten en medewerkers uit minderheidsgroepen, dan zijn alleen goede bedoelingen niet genoeg. Dat zegt diversity officer Frank Tuitt van de University of Denver. Hij spreekt op 22 januari op het jaarlijkse Diversiteitssymposium van de Universiteit Leiden.
-
Academische Zaken wordt Strategie en Academische Zaken (SAZ)
Organisatie
-
Aya Ezawa nieuwe Diversity Officer
Organisatie
-
Nieuw College van Bestuur Universiteit Leiden aangetreden
De Universiteit Leiden heeft een nieuw College van Bestuur. Vanaf 8 februari 2021 is Annetje Ottow de nieuwe voorzitter, Hester Bijl de nieuwe rector magnificus en Martijn Ridderbos blijft vicevoorzitter van het College van Bestuur.
-
Diversiteit: zorg dat iedereen zich thuisvoelt
Focus minder op cijfers en stimuleer vooral dat álle studenten zich thuis voelen. Dat was een van de aanbevelingen op de expertmeeting Diversiteit op 16 juni in Kasteel Oud-Poelgeest.
-
Hoe worden we een inclusievere universiteit?
Inspiratie van buiten en best practices van binnen de universiteit. Dat waren de belangrijkste ingrediënten van het symposium over inclusiviteit dat het Diversity Office van de Leidse universiteit op 22 november organiseerde.
-
Senior beleidsadviseur onderzoek
Bestuursbureau, Strategie en Academische Zaken
-
Klankbordgroep diversiteitsbeleid zoekt nieuwe leden
Organisatie
-
Een inclusief wervingsbeleid voor een diverse organisatie
‘Routine veroorzaakt reproductie in plaats van vernieuwing,’ stelt Estela Mara Bensimon, expert op het gebied van etnische diversiteit in het hoger onderwijs. Tijdens een workshop over inclusieve werving leerde zij leidinggevenden en HR-medewerkers van de universiteit hoe ze voor een meer divers personeelsbestand…
-
Nederlandse rectoren: een goede universiteit is ook internationaal
Nederland is een open land en moet dat blijven. Dat schrijven de rectoren van de Nederlandse universiteiten in een opinieartikel. Want een academische opleiding die het internationale perspectief onvoldoende biedt, mist kwaliteit en relevantie voor de arbeidsmarkt en de samenleving.
-
Un/Divided
Congres/symposium
-
LHBTI-verkiezingsdebat
Debat
-
Medezeggenschap: wees realistisch, eis het onmogelijke
De medezeggenschap aan de Universiteit Leiden functioneert op alle niveaus redelijk. Maar het kan beter, vindt de Universiteitsraad. Op de werkconferentie 'Van inspraak naar invloed' op 3 februari, werd besproken hoe.
-
Van fabeltjesfuik tot sekszorgrobot: kom naar de online talkshow 'The Future of AI is Human'
Hoe is het om door robots te worden begluurd? Wist je dat ze ook discrimineren? Onze verwevenheid met techniek is makkelijk, maar het wringt ook. Kunstenaars en wetenschappers laten dat in de volle breedte zien in de online SAILS-talkshow The Future of AI is Human. Laat je inspireren op dinsdag 15 december…
-
Campus Den Haag presenteert ambitieuze plannen aan burgemeester Van Zanen
De Campus Den Haag van de Universiteit Leiden presenteert haar nieuwe strategie voor de komende tien jaar. Jan van Zanen, burgemeester van Den Haag, ontving deze op 4 december van Martijn Ridderbos, vicevoorzitter College van Bestuur en Erwin Muller, bestuurder van de Campus Den Haag.
-
Een divers elftal
Een groep van 18 studenten en alumni adviseert binnen de Universiteit Leiden over diversiteit en inclusiviteit. Portretten van 11 leden van deze Klankbordgroep Diversiteitsbeleid.
-
Onderwijsfestival met Leiden als festivalterrein
Heel Leiden, van basisschool tot universiteit, dient op 30 maart als terrein voor het Leidse Onderwijsfestival. Toegankelijk voor alle Leidse onderwijsprofessionals (in opleiding). De universiteit verzorgt vijf programma-onderdelen.
-
Diversity officer Aya Ezawa over George Floyd en racisme: ‘het is een moment van bezinning’
De dood van George Floyd leidt in de Verenigde Staten en daarbuiten tot felle protesten tegen politiegeweld en racisme. Hoe merken we dat in onze universitaire gemeenschap? We gaan erover in gesprek met diversity officer Aya Ezawa.
-
Hard werken aan een veiliger werkklimaat
Uit twee nieuwe onderzoeken blijkt dat ook bij universiteiten medewerkers last kunnen hebben van wangedrag en intimidatie door leidinggevenden of collega’s. Rector Carel Stolker reageert: ‘Dit is helaas geen verrassing, dat dit soort ellende ook bij ons gebeurt. Elk geval is er een te veel. Het onderwerp…
-
‘Er valt voor iedereen wat te halen op het Onderwijsfestival’
Het Onderwijsfestival van de Leiden Teachers’ Academy op 1 november biedt een enorme keuze. Iedereen kan iets kiezen dat dicht bij de eigen onderwijspraktijk ligt. Andere onderdelen zijn geschikt om een antwoord te krijgen op de vraag die je al lang hebt.
-
Let's Talk!
Lezing
-
Annetje Ottow terug in Leiden
Ze is de eerste vrouwelijke voorzitter van het college van bestuur van de Leidse universiteit en ze is terug van weggeweest.
-
Interculturele communicatie
Communicatie , Diversiteit
-
Expert-meeting Inclusive Higher Education in 2025: A Sneak Preview
Congres/symposium
-
Filmvertoning: The Imitation Game
Lezing
-
Inclusief onderwijs (BKO-module)
Didactiek
-
Online alternatieven voor colleges
Cursus, Webinar
-
Toegankelijk onderwijs voor alle studenten
Cursus, Webinar
-
Effectief thuis leren: Studenten ondersteunen bij hun leerstrategie
Cursus, Webinar
-
Kennisclip maken stap 1: voorbereiding
Cursus, Webinar
-
Kennisclip maken stap 2: productie
Cursus, Webinar
-
Technologische mogelijkheden, didactische verantwoordelijkheden - twee docenten en hun ervaring
Cursus, Webinar
-
Alumna Natacha Harlequin: 'Als het er echt om gaat, ben ik een leeuw'
Ze valt op door de redelijke toon waarmee ze in praatprogramma’s de dialoog aangaat. Zonder oordeel kom je tot een open gesprek, leerde strafpleiter Natacha Harlequin in haar studententijd in Leiden. ‘Wat ik persoonlijk vind van de vermeende daad doet er niet zoveel toe.’