318 zoekresultaten voor “verwachtingen” in de Medewerkerswebsite
-
wint Camilla Stivers Award: ‘Het betekent meer voor me dan ik had verwacht’
Matt Young, Universitair Docent bij het Instituut Bestuurskunde, heeft vorige week de 2022 Camilla Stivers Award gewonnen. Young en zijn medeauteurs ontvingen de prijs voor het artikel ‘Artificial Intelligence and Administrative Evil’. De prijs wordt jaarlijks uitgereikt voor het beste artikel dat in…
-
Stel jij je ouders teleur?
Op donderdag 29 september vond in Wijnhaven de workshop ‘How to Disappoint your Parents’ plaats. Lenore Todd, Student Life Officer en Assistent Professor bij LUC, verzorgde de workshop. Er werd dieper ingegaan op de vraag wie of wat er voor stress zorgt, maar vooral hoe je er mee om moet gaan. Todd:…
-
Automatische lijstjes
Het is mogelijk om op een pagina een contentblok op te nemen waarin een automatische lijst wordt getoond van bijvoorbeeld agenda-item, nieuwsberichten of mededelingen. Je kunt daarbij zelf bepalen organisatieonderdelen getoond moeten worden.
-
Vertrouwenspersonen, gezondheid, veiligheid
De universiteit wil dat je je prettig, gezond en veilig voelt in je functie en werkomgeving. Soms lukt dat niet, bijvoorbeeld omdat je problemen hebt op de werkvloer of, misschien zelfs, omdat je te maken hebt met ongewenst gedrag. Wil je als postdoc vragen bespreken met iemand anders dan je leidinggevende?…
-
Ziek en arbeidsongeschikt
Ben je langer ziek? De procedure bij ziekte en reïntegratie beschrijft wat je in het algemeen kunt verwachten als je langdurig ziek en arbeidsongeschikt bent. Ook lees je meer over mogelijke financiële consequenties.
-
Personeelsaangelegenheden
Het kan voorkomen dat je in je arbeidsrelatie met de universiteit tegen problemen aanloopt. Je kunt het gevoel hebben dat je nooit aan de verwachtingen van je leidinggevende voldoet. Of er zijn besluiten genomen waar je je niet prettig bij voelt. Als je zorgen hebt, wacht dan niet te lang met het vragen…
- Werkzaamheden Einsteinweg vanaf maandag 6 mei
-
Onderwijs op afstand
Online onderwijs wordt ook wel onderwijs op afstand, of remote teaching genoemd. Hoe maak je optimaal gebruik van onderwijs op afstand?
-
Begroting
Hoe staat de financiële situatie van de Universiteit Leiden ervoor? In de begroting lees je meer over de financiële resultaten en de verwachtingen van de universiteit. De begroting wordt vastgesteld door het College van Bestuur en goedgekeurd door de Raad van Toezicht.
-
Belangrijke documenten
De volgende drie documenten zijn voor alle promovendi van belang: de Richtlijn Promotietrajecten: hierin vind je welke voorzieningen er zijn en wat er is geregeld op het gebied van opleiding, begeleiding en arbeidsmarktvoorbereiding. het Promotiereglement: hierin vind je de regels voor de benoeming…
- En nu?
-
Hooglerarenbeleid
Ons personeel vormt het fundament van onze universiteit en hoogleraren maken daar deel van uit. Wij leggen de lat hoog en en vragen van al onze personeelsleden en zeker ook van hoogleraren erkende kwaliteiten op het gebied van onderzoek en onderwijs, promotiebegeleiding, academisch leiderschap, integriteit,…
-
Promovendi
Wil je - als promovendus - vragen bespreken met iemand anders dan je promotor of begeleider? De vertrouwenspersoon promovendi is er voor jou als je advies nodig hebt over zaken die je in een vertrouwelijk gesprek aan de orde wilt stellen. Loop je tijdens je promotie tegen psychische of medische klachten…
-
Zwangerschapsverlof
Als je zwanger bent, heb je recht op minimaal 16 weken zwangerschaps- en bevallingsverlof. Je kunt minimaal 4 weken en maximaal 6 weken voor je uitgerekende datum met verlof. Als je 4 weken van tevoren stopt met werken, dan houd je nog 12 weken bevallingsverlof over. Stop je 6 weken van tevoren met…
-
Wie verdient er een Spinoza- of Stevinpremie?
Onderzoek
-
Gedragscode digitale communicatie
Steeds meer mensen ervaren druk door digitale communicatiemiddelen. Media zoals e-mail en Signal (WhatApp) zorgen ervoor dat we dag en nacht bereikbaar zijn. Dat kan leiden tot een toegenomen gevoel van werkdruk en altijd ‘aan’ staan. Daarom is er in februari 2023 een gedragscode digitale communicatie…
-
Ziek
Het kan gebeuren dat je door ziekte niet kunt werken. Wat moet je dan weten en doen?
-
Kadernota
In de Kadernota worden de financiële ontwikkelingen voor de komende jaren geschetst. De nota vormt het startpunt voor de Planning- en Control-cyclus voor het nieuwe jaar. In de Kadernota worden de verwachte inkomsten uit de eerste geldstroom afgezet tegen de budgetten van faculteiten en eenheden.
-
Webinar: Is LUC for me?
Studievoorlichting, Webinar
-
Gedragscode Integriteit
Iedereen die te maken heeft met de Universiteit Leiden, moet erop kunnen vertrouwen dat wij integer handelen. De Gedragscode Integriteit beschrijft hoe we dat met elkaar realiseren. Of het nu gaat om onderzoek, omgang met studenten, inkoop of het gebruik van gebouwen en terreinen.
-
Ziek melden en begeleiding bij ziekte
Ben je ziek en kun je niet naar je werk? Lees hoe je je ziek meldt en hoe we je bij ziekteverzuim begeleiden.
-
Honoursonderwijs
Het honoursonderwijs richt zich op de meest getalenteerde en gemotiveerde studenten binnen de Universiteit Leiden. Studenten volgen honoursonderwijs naast hun reguliere bachelor- of masteropleiding. Ook zijn er honoursprogramma’s voor scholieren in vwo 5 en 6.
-
Solliciteren en netwerken
Om je kansen op de arbeidsmarkt te vergroten en je sollicitatievaardigheden aan te scherpen, kun je op individuele basis een maatwerktraject volgen in solliciteren of netwerken.
-
Inclusief onderwijs (BKO-module)
Didactiek
-
Activiteitgericht huisvesten
Activiteitgericht huisvesten is een initiatief van de Universiteit Leiden om medewerkers een werkplek te geven voor de verschillende werkzaamheden op de dag. Voor elke activiteit een passende werkruimte, is het idee. De laatste pilot, bij de Faculteit der Sociale Wetenschappen, is inmiddels afgerond…
-
Zomerbijeenkomst LUMC Alumni Vereniging
Alumni-activiteit
-
Ziek melden en begeleiding bij ziekte
Ben je ziek en kun je niet naar je werk? Lees hoe je je ziek meldt en hoe we je bij ziekteverzuim begeleiden.
-
Startgesprek en Resultaat- en Ontwikkelingsgesprek
Eén keer per jaar vindt er een Resultaat- en Ontwikkelingsgesprek (R&O-gesprek) plaats met je leidinggevende. Dit is hét moment om terug te kijken en je werkresultaten en persoonlijke ontwikkeling te evalueren. Tegelijkertijd wordt in het R&O-gesprek vooruitgekeken door het maken van werk- en ontwikkelafspraken…
-
Hoe gebruik je video voor je onderwijs?
In dit gedeelte gaan we dieper in op hoe je video bij je onderwijs kunt inzetten. Daarvoor gaan we kijken naar de doelgroep (wie), het hoofdleerdoel en de subleerdoelen(wat) en de context waarin je de video wilt gebruiken (hoe), en hoe deze factoren tezamen het ontwerp beïnvloeden en bepalen.
-
Leiderschap
Voor het opbouwen van een open en lerende organisatie is sterk leiderschap nodig.
-
FSW Grassroots & Grass shoots subsidies
Ben je FSW-docent en heb je een goed idee om je onderwijs te innoveren? Breng je idee in de praktijk met een Grassroots of Grass shoots subsidie!
-
Verlaging van werkdruk
In de hele organisatie is werkdruk nog steeds hoog. De Universiteit Leiden is niet uniek in dit opzicht. Alle universiteiten in Nederland hebben te maken met een hoge werkdruk. Om de werkdruk te verlagen, is er een menukaart gelanceerd met daarin praktische maatregelen op centraal, facultair en individueel…
-
Promotieceremonie
Elk promotietraject wordt afgesloten met een promotieplechtigheid. Het belangrijkste onderdeel daarvan is de verdediging van je proefschrift. Daarnaast spreekt je promotor of co-promotor een laudatio uit. Lees hoe een promotieceremonie verloopt en wat er van jou als promovendus wordt verwacht.
-
Skillslab: time- en selfmanagement
Persoonlijke ontwikkeling, Effectief werken
-
De Universiteit Leiden stapt over op Windows 11: wat betekent dit voor jou?
ICT
-
Koffie met Gert Renkema, Hoofd Financieel Economische Zaken/Business controller van FGGA
Organisatie
-
1 jaar oorlog tegen Oekraïne. Hoe nu verder?
Hoogleraren André Gerrits, Antoaneta Dimitrova en Frans Osinga blikken terug op de Russische agressie en Westerse eensgezindheid.
-
Koffie met Gert Renkema, Hoofd Financieel Economische Zaken/Business controller van FGGA
De afdeling Financieel Economische Zaken van FGGA is altijd druk met… financiën. Het is een belangrijke afdeling waar iedereen binnen de faculteit direct en indirect mee te maken heeft. Toch is het voor velen van ons niet altijd duidelijk wat Gert en zijn team precies doen. Hoe staat de faculteit er…
-
Wisseling van de wacht
Carola Schoor schrijft in De Hofvijver over de politieke stijl van en de overeenkomsten tussen Rutte en Yesilgöz.
-
Jaaropgave 2022 vanaf eind februari beschikbaar
HR
-
Hebben reumapatiënten met hulp van placebotechnieken minder medicatie nodig?
Van pijnlijke gewrichten tot intense vermoeidheid: een derde van de mensen met reuma heeft veel last van deze chronische ziekte en gebruikt langdurig medicijnen. Leidse psychologen gaan dankzij een subsidie van ReumaNederland onderzoeken of placebotechnieken helpen bij de afbouw van medicatie.
-
Salarisbetaling januari 2024 en jaaropgave 2023
Financiën
-
AI in het onderwijs
ChatGPT en andere vormen van AI zijn steeds meer aanwezig in het onderwijs. Ook FSW docenten krijgen ermee te maken. SOLO adviseert en informeert over dit onderwerp. Op deze pagina vind je informatie en lees je over activiteiten die je kunt bezoeken.
- Onderhoud infrastructuur SAP systemen
- Open call voor kunstcampagne 'PERSPECTIFY: an imperfect art exhibition'
-
Even bellen over: het medewerkerssymposium Studentenwelzijn
Het eerste medewerkerssymposium Studentenwelzijn - van abstract begrip naar praktische handvatten - vindt op 15 maart 2022 plaats. Waarom is er juist gekozen voor een praktische insteek en wat kan je verwachten? Sonja Wagenaar (SOZ) is projectmanager en vertelt hier meer over.
-
Even bellen over: het voorzitterschap van de UR
De Universiteitsraad (UR) is het centrale medezeggenschapsorgaan van de universiteit. Vanaf 1 september zoekt de UR een nieuwe voorzitter. Tot die tijd is Charlotte de Roon de voorzitter. Ze vertelt hoe zij het voorzitterschap heeft ervaren.
-
Koffie met Gert Renkema, Hoofd Financieel Economische Zaken van FGGA
Organisatie
-
Koffie met Gert Renkema: ‘We zijn de snelst groeiende faculteit van de Universiteit Leiden’
Twee keer per jaar biedt Gert Renkema, Hoofd Financieel Economische Zaken van FGGA, ons een inkijkje in alles wat er speelt rondom de financiën. Zijn oordeel: het gaat hartstikke goed met de faculteit, we zijn sneller gegroeid dan verwacht (omzet = +16%) en zullen blijven groeien.
-
Kunstproject laat studenten en docenten nadenken over prestatiedruk
Wat betekent het om de ‘perfecte student’ te zijn? Om die vraag draait de tentoonstelling Perspectify, die 16 november is geopend door CvB-voorzitter Annetje Ottow. De rondreizende expositie begon in Wijnhaven en is voor het laatst te zien in de Oude UB: van 15 december t/m 20 januari.