Organisatie
Werkbelevingsonderzoek verlengd t/m 28 mei
Heb jij al deelgenomen aan het werkbelevingsonderzoek? Nog niet? Het onderzoek is verlengd t/m 28 mei, dus je hebt nog de kans om te laten weten hoe jij je werk ervaart! De link naar de vragenlijst vind je in de uitnodiging die je kreeg van onze onderzoekspartner Welliba. 44% van alle medewerkers gingen jou al voor. Dat is nog niet voldoende: er is een respons van minimaal 50% nodig. We willen het liefst van iedereen weten hoe het werken aan de universiteit wordt beleefd: zo kunnen we de juiste acties ondernemen en zorgen voor verbetering.
Timo Kos legt uit
Timo Kos, vice-voorzitter van het College van Bestuur, vertelt in zijn vlog waarom jouw input belangrijk is.
Vanwege de gekozen cookie-instellingen kunnen we deze video hier niet tonen.
Bekijk de video op de oorspronkelijke website ofPrivacy gegarandeerd
Je deelt anoniem wat jij belangrijk vindt; bijvoorbeeld over werkdruk, samenwerking, leidinggeven of ontwikkelmogelijkheden. Je antwoorden zijn niet naar jou herleidbaar en worden vertrouwelijk verwerkt door onze onderzoekspartner Welliba. Je leidinggevende ziet alleen groepsresultaten, dus je kunt vrijuit delen wat jij belangrijk vindt.
Meer weten?
Meer informatie en veelgestelde vragen vind je op de webpagina Werkbelevingsonderzoek.
Benieuwd naar meer vlogs van Timo? Bekijk #timoaandeslag op LinkedIn.