480 zoekresultaten voor “diversiteit en include” in de Medewerkerswebsite
- 
                            
    College geven
    
    Effectief college geven vraagt niet alleen om een goede voorbereiding van de inhoud, maar ook om duidelijke structuren, visuele ondersteuning en presentatietechnieken. Hier vind je richtlijnen en tips om je colleges boeiend en gestructureerd te houden. 
- 
                            
    HR team stelt zich voor
        
    Even voorstellen het HR team stelt zich voor 
- 
                            
    ECHO finalist Husna Jalal: We moeten langs onze verschillen heen kijken
        
    Jaarlijks wordt de ECHO Award uitgereikt aan studenten met een niet-westerse achtergrond die zich inzetten voor maatschappelijke verbetering op het gebied van diversiteit en inclusie. Een van de finalisten voor dit jaar is de Leidse alumna Husna Jalal, die zich met haar organisatie Young Afghan Womens… 
- 
                            
    Student Support blikt terug op 2023: studententijd als meest oprechte en betekenisvolle tijd van je leven
        
    Een Student Livingroom, gratis menstruatieproducten en verschillende evenementen. Het afgelopen jaar heeft het Student Support Team van de Faculteit der Rechtsgeleerdheid zich ingezet om de faculteit een sociaal veilige en toegankelijke plek te maken voor elke student. Zij blikken hier graag met je… 
- 
                            
    Geesteswetenschappelijk onderzoek essentieel voor Nationale Wetenschapsagenda
        
    Wetenschappelijk onderzoek binnen het domein van de Geesteswetenschappen is essentieel voor de hele Nationale Wetenschapsagenda. De complexe vragen op de Nationale Wetenschapsagenda kunnen alleen worden beantwoord als ze in samenhang, inclusief de bijdrage van Geesteswetenschappen, worden behandeld.… 
- 
                            
    Veni-subsidie voor onderzoek naar ‘verloren parel’ in boeddhistische filosofie
        
    Universitair docent Chinese en vergelijkende filosofie Jingjing Li ontvangt een Veni-beurs voor onderzoek naar feministische theorieën in de boeddhistische filosofie van het alleen-bewustzijn. Li legt uit wat ze gaat doen en wat het belang van haar onderzoek is. 
- 
                            
    Saniye Çelik in het NRC 'Kandidatenlijsten Kamerverkiezingen moeten diverser'
        
    Saniye Çelik, CPL opleider bij Universiteit Leiden (Centre for Professional Learning), betoogt in NRC dat de representativiteit van de kandidatenlijsten de legitimiteit vegroot. Een representatief en inclusief openbaar bestuur is absoluut noodzakelijk, staat ook in een pas verschenen rapport van het… 
- 
                            
    Drie vragen over het D&I-symposium 2023
        
    Hoe kan inclusieve taal ervoor zorgen dat iedereen zich welkom voelt op de universiteit? Dat is een van de vragen waar het tijdens het D&I-symposium 2023 op 19 januari over zal gaan. Diversity Officer Aya Ezawa beantwoordt drie vragen over dit symposium. 
- 
                            
    Inclusief Leiderschap in de Publieke Sector
        
    Welke factoren spelen een rol voor het tonen van inclusief leiderschap in publieke organisaties? Op vrijdagmiddag 4 juni gaf dr. Tanachia Ashikali antwoord op deze vraag door de belangrijkste bevindingen uit haar recente onderzoeksproject naar inclusief leiderschap te delen met academici en professi… 
- 
                            
    Saniye Çelik in Publiek Denken 'Heiligverklaring van het Haagse staat inclusie in de weg'
        
    Etnische diversiteit in de top van de Nederlandse overheid? Dat is een lachertje, aldus Saniye Çelik, CPL opleider bij Universiteit Leiden (Centre for Professional Learning). Topambtenaren met een cultureel diverse achtergrond maken nog geen procent uit van het geheel en horen niet bij de kliek. Meer… 
- 
                            
    Hoe queer is kunstmatige intelligentie?
        
    AI speelt een steeds belangrijke rol in ons leven, maar dat is niet zonder gevaar. Eduard Fosch-Villaronga van eLaw waarschuwt dat AI niet genoeg aandacht besteedt aan de LGBTQ-gemeenschap. 
- 
                            
    Samenwerken aan betere palliatieve zorg in Leiden
        
    Hoe zorgen we ervoor dat iedereen toegang heeft tot passende palliatieve zorg? Met een FSW LHSC-aanjaagsubsidie organiseerden gezondheidspsycholoog Liesbeth van Vliet en medisch antropoloog Annemarie Samuels in samenwerking met consortium Propallia, welzijnsorganisatie BuZz en het Netwerk Palliatieve… 
- 
                            
    Lezingenreeks 'Reconsidering the Socio-Legal Gaze'
        
    Het Van Vollenhoven Instituut organiseert dit academisch jaar een lezingenreeks getiteld 'Reconsidering the Socio-Legal Gaze'. Deze lezingenreeks beoogt kritisch debat te stimuleren over de visies op rechtvaardigheid en machtsrelaties die ten grondslag liggen aan Leids en internationaal Law and Soci… 
- 
                            
    Genderinclusieve aanhef: raadpleeg de nieuwe richtlijnen en handreiking
    
    ICT, Organisatie 
- 
                            
    Tim van Surksum nieuwe assessor W&N
        
    Tim van Surksum wordt per 1 september de nieuwe assessor van onze faculteit. De 22-jarige tweedejaarsstudent Wiskunde is enthousiast over zijn benoeming. 
- 
                            
    Paarse Vrijdag 2023: doe mee en draag paars
    
    Organisatie 
- 
                            
    Tijdelijke portefeuilleverdeling College van Bestuur
    
    Organisatie 
- 
                            
    Schrijf je in voor de Professional Development Exchange Hub
    
    Onderwijs 
- 
                            
    Paarse Vrijdag 2024: doe mee en draag paars
    
    Organisatie 
- Jouw mening telt: enquête LGBT+-netwerk over behoeften LGBT+-gemeenschap
- 
                            
    Voor Chinees-Nederlandse kinderen is wit de norm in Nederland
        
    Chinees-Nederlandse kinderen krijgen via hun moeders en kinderboeken mee dat witte mensen de norm zijn, zo ontdekte promovendus Yiran Yang. 
- 
                            
     Ingrid Meulenbelt Ingrid MeulenbeltFaculteit Geneeskunde i.meulenbelt@lumc.nl | +31 71 526 9734 
- 
                            
    Zane KripeWiskunde en Natuurwetenschappen z.kripe@liacs.leidenuniv.nl | +31 71 527 2727 
- 
                            
    Miranda van Eck nieuwe wetenschappelijk directeur van het LACDR
        
    Miranda van Eck is per 1 september de nieuwe wetenschappelijk directeur van het Leiden Academic Centre for Drug Research. Zij volgt Hubertus Irth op, die sinds 2016 leiding gaf aan het instituut. Van Eck is aangesteld voor een periode van vier jaar. 
- 
                            
    Uitreiking Lorentzmedaille in Leiden bijgewoond door minister Dijkgraaf
        
    Als onderdeel van Leiden European City of Science reikte de KNAW gister in het Academiegebouw de vierjaarlijkse Lorentzmedaille uit aan natuurkundige Daan Frenkel. De uitreiking was in samenwerking met het Lorentz Center en werd bijgewoond door minister van Onderwijs Cultuur & Wetenschap Robbert Dij… 
- 
                            
    Eerste universiteitsbrede iftar brengt studenten en medewerkers samen
        
    De Universiteit Leiden organiseerde haar eerste universiteitsbrede iftar, een bijeenkomst voor ontmoeting en dialoog over culturele en religieuze diversiteit. Dit initiatief werd mogelijk gemaakt door de Faculteit Sociale Wetenschappen, POPcorner-FSW, studentenvereniging SABR en POPcorner Den Haag. 
- rondetafelgesprek
- 
                            
    Kom 11 februari naar de eerste Living Library Leiden
    
    Sociaal, Organisatie 
- 
                            
    Een nieuw universitair strategisch plan: wat staat er centraal bij de FSW?
        
    Het nieuwe, universitaire Strategisch Plan ‘Vernieuwen en Verbinden 2022-2027’ is tijdens de Dies Natalis van 8 februari 2022 gepresenteerd. Ook vanuit onze faculteit hebben collega’s en studenten bijdragen geleverd, geïnspireerd door het sinds 2019 lopende visie en strategieproces in onze faculteit… 
- 
                            
    ‘Soms kom je verder door een andere route te kiezen’
        
    Op Internationale Vrouwendag (8 maart) staan we stil bij de emancipatie en participatie van vrouwen. Wat betekent deze dag voor de Universiteit Leiden, en hoe past het binnen het streven naar meer diversiteit en inclusie? We praten erover met Annetje Ottow, sinds kort de eerste vrouwelijke voorzitter… 
- 
                            
    Maak kennis met de Studentenwerkgroep D&I Studentenwelzijn
        
    Op maandag 14 november 2022 start onze facultaire studentenwerkgroep Diversiteit & Inclusie + Studentenwelzijn. De werkgroep bestaat uit zeven gemotiveerde studentmedewerkers die onder leiding van de facultaire coördinator Susanne Deen gezamenlijk aan de slag gaan om de thema’s diversiteit & inclusie… 
- 
                            
    Kennismaking Vanessa de Malmazet: ‘In deze functie kan ik een concreet verschil maken voor medewerkers’
        
    Vanessa de Malmazet werkt sinds maart als beleidsadviseur HR bij het faculteitsbureau van FGGA. Het welzijn bevorderen van medewerkers staat de komende jaren hoog op de prioriteitenlijst van het faculteitsbestuur. 
- 
                            
    Doe mee aan het werkbelevingsonderzoek 2025: ‘Samen krijgen we zicht op kansen voor verbetering’
        
    Hoe tevreden ben jij over je werk en wat kunnen we verbeteren? Op dinsdag 6 mei ontvang je van onze onderzoekspartner Welliba een uitnodiging om deel te nemen aan het werkbelevingsonderzoek 2025. Hiermee peilen we jouw mening over werkdruk, sociale veiligheid en meer. 
- 
                            
    Niels Laurens: ‘We zijn geen kleine faculteit meer’
        
    Sinds een paar maanden verdeelt directeur bedrijfsvoering Niels Laurens niet langer meer zijn aandacht tussen twee faculteiten, maar ligt de volle focus bij FGGA. Een gesprek over de dynamiek van onze faculteit, zijn manier van leidinggeven en over de stappen die we met elkaar moeten gaan zetten op… 
- 
                            
    Het facultaire visie- en strategieplan: het belang van de gemeenschap
        
    Achter de schermen wordt hard gewerkt aan het visie- en strategieplan van de Faculteit der Sociale Wetenschappen: een manifest van onze speerpunten en ‘een pamflet voor verandering’, volgens decaan Paul Wouters en bestuurssecretaris Jordi Kerkum. Binnenkort wordt het facultaire gesprek over onze gezamenlijke… 
- week tegen eenzaamheid
- 
                            
    Antropoloog in een groot bedrijf 'Het is interessant om naar de interne cultuur van een bedrijf te kijken'
        
    Met haar achtergrond in culturele antropologie en ontwikkelingssociologie brengt Leonie Siepmans een uniek perspectief in het bedrijfsleven. Ontdek wat een antropoloog doet in een groot bedrijf. 
- 
                            
    Meer aandacht voor indigenous studies door JEDI-fonds
        
    Een beurs van het JEDI-fonds stelde universitair docent Jessie Morgan-Owens in staat om een lezingenreeks over indigenous studies vorm te geven. ‘We hebben een lacune in de kennis ingevuld.’ 
- 
                            
    Nieuwe calls gepubliceerd voor beursprogramma Comenius
    
    Onderwijs 
- 
                            
    Drie Leidse promovendi krijgen Mozaïek 2.0-beurs
        
    Drie promovendi van de Universiteit Leiden krijgen een Mozaïek 2.0-beurs voor hun promotieonderzoek. Het beurzenprogramma van de NWO is gericht op de in Nederland ondervertegenwoordigde groep afgestudeerden met een migratieachtergrond. 
- 
                            
    Aanbod leiderschapstrainingen
    
    HR 
- 
                            
    Schenking archiefstukken en foto’s van assistent-residenten Nederlands-Indië
        
    De Universitaire Bibliotheken Leiden (UBL) heeft op vrijdag 24 juni een bijzondere collectie met archiefstukken en foto’s van meerdere assistent-residenten in Nederlands-Indië ontvangen uit handen van Annetje Ottow, Juriaan Ottow en Willemijn Goosen. De collectie, die altijd binnen de familie is gebleven,… 
- 
                            
    Leidse onderzoekers starten evaluatie intern toezicht in Nederlandse pensioensector
        
    Onderzoekers Dr. Natascha van der Zwan en Dr. Philipp Golka van het Instituut voor Bestuurskunde zijn op verzoek van de Monitoringcommissie Code Pensioenfondsen gestart met een evaluatie van Nederlandse pensioenfondsen. Focus van de evaluatie is de rol van intern toezicht bij het waarborgen van goed… 
- 
                            
     Jay Huang Jay HuangFaculteit Governance and Global Affairs y.c.huang@luc.leidenuniv.nl | +31 70 800 9596 
- 
                            
     Wei Chu Wei ChuFaculteit Archeologie w.chu@arch.leidenuniv.nl | +31 71 527 2727 
- 
                            
     Catur Wulandari Catur WulandariICLON c.wulandari@iclon.leidenuniv.nl | +31 71 527 7174 
- 
                            
    Aan de slag met je PhD-kandidaat (voor promotors)
    
    PhD-promotie 
- 
                            
    Data & Software Management at CWTS
    
    Seminar 
- 
                            
    Meet the Employer
    
    Loopbaan en solliciteren 
- 
                            
    Zeven Comenius-onderwijsbeurzen voor Leidse docenten
        
    Elf docenten van de Universiteit Leiden ontvangen Comenius-onderwijsbeurzen om samen met hun projectteams in hun eigen onderwijs een vernieuwingsproject realiseren. Het gaat om drie beurzen van 100.000 euro binnen het Senior Fellows-programma en vier beurzen van 50.000 euro binnen het Teaching Fello… 
