527 zoekresultaten voor “public leiderschap” in de Medewerkerswebsite
-
Personeelsmonitor van start: ‘Belangrijk moment om je stem te laten horen’
Alle medewerkers van de Universiteit Leiden krijgen 17 oktober weer een uitnodiging voor de personeelsmonitor. Waarom is het belangrijk dat iedereen meedoet? En wat is er gebeurd met de uitslagen van de vorige personeelsmonitor? Vice-voorzitter van het College van Bestuur Martijn Ridderbos vertelt e…
-
In gesprek met Annetje Ottow en Hester Bijl: ‘Bedenk wat je wilt en ga ervoor’
Wat kunnen we leren van vrouwelijke collega’s die als eersten topposities binnen de universiteit hebben bereikt? Op Internationale Vrouwendag gingen voorzitter van het College van Bestuur Annetje Ottow en rector magnificus Hester Bijl in gesprek met een groep universitaire medewerkers uit alle lagen…
-
Tegen de dominante stroom in: is daar ruimte voor binnen de universiteit?
Hoe wordt academische vrijheid beperkt door de academische gemeenschap zelf? Die vraag stond 14 november centraal tijdens een debat op de Universiteit Leiden.
-
LLP partnerevent: ‘Speaking up’
Hoe creëer je een veilige omgeving voor je medewerkers? Wat zijn de do’s en don’ts? Twee experts deelden hun inzichten met de partnerorganisaties van het Leiden Leadership Programme: “Als een leider dit niet doet, waarom zouden medewerkers dan wel hun fouten bespreken?”
-
Sem wil nieuwe thema’s op de kaart zetten: ‘Een andere generatie kijkt anders aan tegen zaken zoals klimaat en ongelijkheid'
Van collegebank tot raadszetel. In aanloop naar de gemeenteraadsverkiezingen van 16 maart 2022 stellen we FGGA-studenten en alumni die in hun gemeente op de kandidatenlijst staan, aan je voor. Welke ambities hebben ze? Wat heeft hun studie aan hun politieke werk bijgedragen en waar zien ze zichzelf…
-
Vijf pilots interdisciplinaire opleidingen voor professionals van start in 2024
De Universiteit Leiden staat bekend om haar toonaangevende onderzoek en onderwijs. Door het aanbieden van onderwijs voor professionals (leven lang ontwikkelen) willen we deze onderzoeks- en onderwijsexpertise naar het werkveld brengen en daarmee onze maatschappelijke impact verder vergroten. Met behulp…
-
Ludo Waltman nieuwe ambassadeur Open Science voor Academia in Motion
Onderwijs, Onderzoek
-
Werkbelevingsonderzoek van start: deel jouw ervaring over je werk, de sfeer en de universiteit
Organisatie
-
Alanna O’Malley in Trouw over de internationale samenwerking van Biden
Vandaag wordt in New York de Algemene Vergadering van de Verenigde Naties geopend. De ogen zijn vooral gericht op de Amerikaanse president Joe Biden. Is de tijd rijp voor nieuw internationaal overleg? Alanna O'Malley, Bijzonder Hoogleraar United Nations Studies in Peace and Justice, geeft er haar visie…
-
Wouter Jong bij Crisiscommunicatie De Podcast over crisismanagement
Wouter Jong, docent bij ISGA, was onlangs te horen in Crisiscommunicatie De Postcast en sprak daar over zijn vakgebied.
-
Rogier de Bruin nieuwe directeur UFB per 1 februari
Organisatie
-
Academia in Motion: de universiteit komt in beweging voor een betere wetenschap
De Universiteit Leiden gaat aan de slag met Open Science en anders Erkennen & Waarderen! Dat is de hoofdboodschap van de nieuwe regiegroep Academia in Motion.
-
Werkbelevingsonderzoek van start: deel jouw ervaring over je werk, de sfeer en de universiteit
Organisatie
-
Jaarverslag ombudsfunctionaris: ‘We dragen allemaal bij aan een veilig werkklimaat’
Organisatie, HR, Veiligheid
-
Coronacrisis heeft impact op welzijn van wetenschappers
De coronapandemie heeft een aanzienlijke impact op het werk en het welzijn van wetenschappers. Door de crisis konden zij veel minder tijd aan hun onderzoek besteden. De Jonge Akademie en het Landelijk Netwerk Vrouwelijke Hoogleraren deden samen met de Universiteiten van Nederland onderzoek naar de situatie…
-
Scriptiewerkplaats: 'Er gebeurt echt iets met mijn onderzoek'
Voor de scriptiewerkplaats Den Haag Zuidwest werken LDE-universiteiten samen met de gemeente Den Haag. Op 28 oktober presenteerden studenten van de eerste afstudeergroep hun concrete adviezen aan beleidsmedewerkers van de gemeente. Lilian van Leeuwen, één van de studenten, schreef haar scriptie over…
-
Organisaties en jonge alumni geven waardevolle loopbaantips tijdens Meet the Employer week
De Career Services van de Faculteit Governance and Global Affairs, Sociale Wetenschappen en Geesteswetenschappen organiseerden samen de ‘Meet the Employer’ week van 6 tot 10 december 2021!
-
Hybride inlichtingen: Het onbekende zichtbaar maken voor mens en AI
Een consortium bestaande uit Universiteit Leiden (Instituut Bestuurskunde/Digitalisation & Public Policy Bram Klievink, Sarah Giest en Bart Schermer), VU (Prof. Fabio Massacci), TU Delft, TNO en Thales heeft een NWO subsidie gekregen van bijna 1,5 miljoen euro. Dit project onderzoekt de ‘metadata van…
-
Arco Timmermans te gast bij BNR Lobbypanel
Arco Timmermans, Bijzonder Hoogleraar Public Affairs bij het Instituut Bestuurskunde, sprak bij BNR Lobbypanel over onder andere vaccinatie verdelingen en verduurzaming van de luchtvaart.
-
Arco Timmermans bij BNR Lobbypanel over lobby strategieën
Arco Timmermans, Bijzonder Hoogleraar Public Affairs, sprak deze week in het BNR Lobbypanel over verschillende lobbys, de lobby voor de kortere zomervakantie met een langere kerstvakantie en de lobby voor de stop van het steunen van het openbare vervoer.
-
‘Dit effect van het coalitieakkoord gaan we de komende weken al zien’
Weinig details, relatief weinig woorden. Het gepresenteerde coalitieakkoord is een van de kortste in de afgelopen twintig jaar, weet Arco Timmermans. Heel lang is er dan ook niet onderhandeld over de hoofdlijnen. ‘De komende weken gaan we vooral het morningafter-effect zien. Ik heb grote twijfels of…
-
Waarom Haagse lobbyisten overuren moeten draaien door de verkiezingen
De lobbywereld is ondanks de vakantie heel druk, maar waarom? Arco Timmermans praat over de aankomende verkiezingen bij NPO Radio 1.
-
Gebrekkige openbare agenda's hinderen controle op lobby-invloed in beleid
Onderzoek over de gebrekkige openbare agenda's van bewindslieden van Caelesta Braun en Bert Fraussen wordt besproken in de Volkskrant en op BNR.
-
Waarom de tabaks- en alcoholindustrie alleen samen lobbyen
Zijn tabak- en alcoholproducenten samen sterk of beter alleen wat betreft lobbystrategieën? Arco Timmermans praat erover bij de podcast Haagse Invloeden.
-
Hoe nieuwe regels druk zetten op recht op informatie
De belofte van een transparanter kabinet lijkt al snel te vervagen. In een artikel in Trouw geeft Caelesta Braun haar visie.
-
Waarom een algemene wet voor mijnbouwschade hard nodig is
De Raad van State wees een algemene wet voor mijnbouwschade af. Gerrit Dijkstra en Frits van der Meer leggen in FD uit waarom dat volgens hen onterecht is.
-
Opleidingen FGGA populair onder werkgevers
Wat is de top 50 van meest populaire studies onder werkgevers? Dat onderzocht carrièreplatform Magnet.me voor het tweede achtereenvolgende jaar. Wat blijkt? De opleidingen van FGGA zijn goed vertegenwoordigd in de ranglijst.
-
Arco Timmermans in Haagse Invloeden over de beïnvloeding van de politiek
Arco Timmermans bespreekt in de podcast Haagse Invloeden de waarde van belangenbehartiging en waardoor de politiek vandaag de dag wordt beïnvloed.
-
Gokbedrijven praatten mee over nieuwe reclameregels
Bij het maken van wetgeving moet er rekening gehouden worden met alle relevante partijen. Maar bij de totstandkoming van nieuwe regelgeving over gokreclames kregen gokbedrijven meer inspraak dan verslavingsdeskundigen. Caelesta Braun, hoogleraar Public Governance and Civil Society, spreekt erover bij…
-
Politieke doofheid ondermijnt democratische tegenspraak
Caelesta Braun vertelt over een zorgwekkende ontwikkeling aan binnen de Nederlandse politiek op de website van het Montesquieu Instituut.
-
Max van DuijnWiskunde en Natuurwetenschappen
m.j.van.duijn@liacs.leidenuniv.nl | +31 71 527 7903
-
Roeland van der RijstICLON
rrijst@iclon.leidenuniv.nl | 071 5276496
-
Wetsanalyse en wendbare wetsuitvoering in de democratische rechtsstaat
Cursus, Training
-
Bouwen aan vertrouwen: minder vertrouwen in overheid is slechte zaak
Is het erg dat er minder vertrouwen in de overheid lijkt te zijn? Daar draaide het om tijdens het CAOP webinar waar Frits van der Meer, hoogleraar van het Instituut Bestuurskunde, zijn visie gaf rond het thema Bouwen aan vertrouwen: Openbaar bestuur, burger en vertrouwen. Van der Meer bekleedt de CAOP-leerstoel…
-
Caelesta Braun en Bert Fraussen in het NRC over het onzichtbare gedeelte achter openbare agenda's
Caelesta Braun, Hoogleraar Public Governance and Civil Society en Bert Fraussen, universitair docent bij het Instituut Bestuurskunde verschenen in het NRC met een brief waarin zij ingaan op het voorpaginanieuws dat bedrijven disproportionele toegang tot ministers hebben.
-
Eerste exemplaar boek Frits van der Meer over veranderingen in openbaar bestuur uitgereikt
Het eerste exemplaar van het boek ‘Openbaar bestuur en het ambtelijk apparaat. De gevolgen van een voorwaardenscheppende staat voor de publieke dienst in een multilevel governance systeem’, geschreven door Frits van der Meer, is vorige week uitgereikt.
-
Arco Timmermans en Gerard Breeman in diverse media over de wollige troonrede
Arco Timmermans en Gerard Breeman, verbonden aan het Instituut Bestuurskunde, verschenen in het AD en EenVandaag over de conclusie van hun jaarlijkse taalkundige analyse.
-
Waarom lobbybrieven in de komende formatie openbaar gemaakt moeten worden
Belangenbehartiging is essentieel voor goed openbaar bestuur, en met de verkiezingen in het verschiet gaan lobbyisten los om verkiezingsprogramma's te beïnvloeden. Caelesta Braun, hoogleraar Public Governance and Civil Society, praat hierover bij Dr. Kelder en Co op NPO Radio 1.
-
Hoe lang is een topambtenaar houdbaar?
(Bijzonder) hoogleraren Yesilkagit, Van der Meer en Van den Berg vertellen in Vrij Nederland over de behoefte aan flexibilisering binnen de ambtenarij.
-
NWO-subsidie voor rechtvaardige en effectieve energietransities
Een consortium onder leiding van Eefje Cuppen, hoogleraar Governance of Sustainability bij het Instituut Bestuurskunde, heeft een NWO-subsidie gekregen voor een onderzoeksproject naar de sociale, maatschappelijke en technische aspecten van de energietransitie.
-
Arco Timmermans en Gerard Breeman in diverse media over de wollige troonrede
Arco Timmermans en Gerard Breeman, verbonden aan het Instituut Bestuurskunde, bespreken in diverse media hun analyse van de troonrede.
-
Wat betekent Musk's groeiende politieke ambitie voor Nederland?
Na berichten over Musk's financiering van politicus Farage, rijst de vraag naar mogelijkheden in Nederland. Arco Timmermans deelt zijn inzichten.
-
Arco Timmermans bij KRO NCRV over alcohol in de winkelstraat
Arco Timmermans spreekt in Pointer van KRO NCRV over het feit dat alcohol in winkelstraten steeds normaler wordt, en hoe het verklaard kan worden waarom het kabinet in het regeerakkoord heeft opgenomen dat alcohol op meer plaatsen verkocht en geschonken mag worden.
-
Hoe kunnen de NAVO ambitie van Rutte en het landsbelang botsen?
Caelesta Braun, hoogleraar Public Governance and Civil Society, vertelt dat Mark Rutte als mogelijke NAVO-chef belangenverstrengeling moet vermijden.
-
Onderzoek naar het gebruik van verantwoordingsinformatie door Kamerleden
Welke rol speelt de vindbaarheid van verantwoordingsinformatie in het gebruik hiervan door Kamerleden? Dr. Valérie Pattyn, Prof. Dr. Caelesta Braun en Menno de Groot van het Instituut Bestuurskunde onderzochten samen met KWINK groep en de Nederlandse School voor Openbaar Bestuur of het meesturen van…
-
Personeelsmonitor
De universiteit vindt het belangrijk dat je tevreden bent over je werk. Wij peilen daarom jouw mening via de personeelsmonitor. De resultaten gebruiken we voor verbeteringen die het werkplezier vergroten.
-
Veelgestelde vragen
Hier vind je vragen en antwoorden over het werkbelevingsonderzoek.
-
Annetje Ottow over sociale (on)veiligheid: ‘Het open gesprek is cruciaal’
Onthullingen van ongewenst en seksueel overschrijdend gedrag in de televisie- en sportwereld hebben de maatschappelijke discussie over sociale veiligheid opnieuw doen oplaaien. Binnen de universiteit wordt de preventie van ongewenst en grensoverschrijdend gedrag gezamenlijk voortgezet en bijpassend…
-
‘Onze sociale veiligheid is iets dat continu werk en aandacht behoeft’
Als medewerkers kunnen we allemaal, elke dag, bijdragen aan een sociaal veilige werkomgeving, zegt HR-specialist Bregje Speet. ‘Eigenlijk komt het neer op de vraag: hoe ga je normaal met elkaar om? En wat beschouwen we als normaal?’
-
Oproep: nomineer een student voor de ECHO Award 2025
Sociaal