582 zoekresultaten voor “north werkt somatic language” in de Medewerkerswebsite
-
‘Veilig werken is vooral belangrijk voor jezelf’
‘Veilig werken is een vorm van professionaliteit’, vindt hoofd van de Arbo- en Milieudienst Hugo M. Nijhof. Vanaf volgend jaar is er meer aandacht voor dit onderwerp. Er komen nieuwe openingstijden voor de gebouwen en nieuwe regels voor werken buiten kantoortijden. Nijhof: ‘Samen zorgen we voor een…
-
Collegecolumn: interdisciplinair werken, van zorg tot zwaan-kleef-aan
Hoe staat het interdisciplinair werken binnen de Universiteit Leiden ervoor? En wordt disciplinair werk nu maar helemaal losgelaten? Graag sta ik stil bij wat zorgen onder collega’s, en bij onze toekomstplannen.
-
Werken aan een effectiever malariavaccin
In het Leids Universitair Medisch Centrum wordt gewerkt aan de ontwikkeling van een nieuw malariavaccin dat effectiever is dan de huidige vaccins.
-
Hoe gaan cybercriminelen te werk?
Rutger Leukfeldt, hoogleraar Governing Cybercrime, vertelt bij Omroep West over de inhaalslag die gemaakt moet worden op het gebied van cybercrime.
-
Veilig werken extra ondersteund met MFA
De komende maanden worden steeds meer toepassingen van de universiteit extra beveiligd door middel van multi factor authenticatie (MFA). Dit betekent dat je een extra handeling moet gaan uitvoeren om in te loggen op die toepassingen. Doel: het verbeteren van de digitale veiligheid en weerbaarheid van…
-
UPDATE | Universitair netwerk werkt weer normaal
ICT, Veiligheid
-
Fotoverslag: 'Bodemwaarheidsvinding' op de Veluwe
Dr. Quentin Bourgeois is samen met een groep studenten veldwerk aan het doen op de Veluwe. In 2019 en 2020 onderzochten vrijwilligers hoogtekaarten van de Veluwe in het kader van het project Erfgoed Gezocht, waarbij zij potentiële grafheuvellocaties aanmerkten. Nu doet het Leidse team aan 'bodemwaarheidsvinding',…
-
Naar affectief computergebruik dat voor iedereen werkt
Tessa Verhoef van het Leiden Institute of Advanced Computer Science en Eduard Fosch-Villaronga van eLaw – Centrum voor Recht en Digitale Technologie hebben een artikel geschreven over hoe affectief computergebruik inclusief en divers moet zijn en voor iedereen moet werken.
-
Collegecolumn: Werken aan internationalisering met Europese universiteiten
Als universiteit hebben we ons recent aangesloten bij de Europese Universitaire alliantie Una Europa. Afgelopen week kwamen medewerkers van de elf aangesloten universiteiten bij elkaar in Leiden.
-
Education of your children
In the Netherlands, children attend school from the age of 4 and are legally required to do so from the age of 5. Elementary school, or primary education (basisschool), lasts 8 years.
-
Werken aan de universiteit van de toekomst
Universiteit Leiden maakt deel uit van de Europese alliantie Una Europa, een universitair samenwerkingsverbond dat werkt aan de universiteit van de toekomst.
-
Kunstmatige microzwemmers werken samen als bacteriën
Microscopisch kleine zwemmers zoals bacteriën zwemmen niet altijd alleen. Informatie uitwisselen en samenwerken kan namelijk voordelen hebben. Stefania Ketzetzi en collega's tonen in Nature Communications aan dat ook door mensen gemaakte microzwemmers kunnen samenwerken.
-
Onderwijsparade: werken met authentiek lesmateriaal
De Onderwijsparade komt er weer aan. Op donderdagmiddag 20 juni kun je je door je collega’s laten inspireren over onderwijsvernieuwing. Docent Eline Sikkema staat op de informatiemarkt met haar project over authentiek lesmateriaal.
-
'Met promovendi werken geeft mij energie'
Erik Danen is per 1 januari de nieuwe Dean van de Graduate School. Hij is hoogleraar bij het Leiden Academic Centre for Drug Research en doet onderzoek naar medicijnen tegen kanker. Danen heeft er enorm veel zin in: ‘Promovendi vormen een bijzondere groep: daar zet ik me graag voor in.’
-
Beter dan de benchmark: een doorbraak op de deadline
Data Science & AI-student Nataliia Bagan weet wiskunde, taal en kunstmatige intelligentie op een bijzondere manier te combineren. Haar bachelorscriptie over het verbeteren van het redeneervermogen van grote taalmodellen leverde haar een nominatie op voor de Leiden Science Young Talent Award 2025.
-
Archeoloog Luc Amkreutz in video over Doggerland
Tussen het opgespoten zand van de Zandmotor en op de bodem van de Oosterschelde ligt gestolde tijd in de vorm van botten en tanden. Deze fossielen doen ons niet alleen versteld staan van onze plek in de geschiedenis en amateurs en wetenschappers ontdekken momenteel samen de verdwenen wereld van Doggerland.…
-
Damian Pargas ontvangt Vidi-subsidie voor onderzoek naar slavenvluchtelingen
Onderzoeker en docent Damian Pargas van het Instituut voor Geschiedenis ontving een prestigieuze Vidi-onderzoekssubsidie voor zijn onderzoek Beacons of Freedom: Slave Refugees in North America, 1800-1860. Wat ging er door hem heen toen hij hoorde dat hij de subsidie mocht ontvangen? “Ik verkeerde natuurlijk…
-
Henk Schulte Nordholt benoemd tot bijzonder hoogleraar
Dr. Henk Schulte Nordholt, verbonden aan het KITLV en het LIAS, is benoemd tot bijzonder hoogleraar Indonesische geschiedenis voor een periode van vijf jaar.
-
Sociale media
Sociale media vormen een leuke manier om in contact te komen met anderen, of op de hoogte te blijven van nieuws en ontwikkelingen. Maar er zitten ook mindere kanten aan: desinformatie, trollen, respectloze reacties of zelfs misbruik van (persoonijke) data.
- Lezingenreeks vergelijkende Indo-Europese taalwetenschap (VIET)
-
English Academic writing for PhD candidates
Onderzoek, Communicatie, Transferable skills
-
‘Zorgen dat wetenschapscommunicatie meer werk dan hobby wordt’
Jonge onderzoekers kwamen deze maand bijeen voor de vijfde Summer School Wetenschapscommunicatie. Een van de coördinatoren, Julia Cramer: ‘De deelnemers ontmoeten soms voor het eerst andere wetenschappers die ook graag aan wetenschapscommunicatie doen. Dat is mooi om te zien.’
-
Werken in het buitenland? Vraag op tijd om goedkeuring
HR
-
Katja CardolFaculteit der Sociale Wetenschappen
c.k.cardol@fsw.leidenuniv.nl | 071 5275697
-
Sylvia van Beugen
Faculteit der Sociale Wetenschappen
s.van.beugen@fsw.leidenuniv.nl | 071 5274047
-
Henriët van MiddendorpFaculteit der Sociale Wetenschappen
h.vanmiddendorp@fsw.leidenuniv.nl | 071 5276333
-
Van thuiswerken naar hybride werken: langzaam naar het nieuwe normaal
Vanuit huis werken is van de ene op de andere dag ‘het nieuwe normaal’ geworden voor vrijwel alle medewerkers van de universiteit Leiden. En net zo plots lijkt het, gaan we nu weer terug naar werk. ‘Maar dat zal anders zijn dan voorheen, naar verwachting zal een groot deel van de medewerkers in de toekomst…
-
Zo werkt de universiteit aan genderinclusiviteit
De Universiteit Leiden wil een veilige en inclusieve leer- en werkomgeving zijn voor alle medewerkers en studenten. In een interview met HR-kennisplatform XpertHR vertellen Diversity Officer en universitair docent Aya Ezawa en HR-directeur Esther van Opstal waarom all-gender toiletten een belangrijk…
-
Nivja de JongFaculteit der Geesteswetenschappen
n.h.de.jong@hum.leidenuniv.nl | 071 5272956
-
‘Niet elk experiment werkt, maar dat hoort erbij’
Joeri Schoenmakers is promovendus bij het LIC en vertelt hoe zijn dagen draaien om nieuwe experimenten, zuurstofvrije reacties en het begeleiden van studenten. De mix van vrijheid, afwisseling en een hecht team maakt dat hij elke dag opnieuw plezier haalt uit zijn onderzoek én onderwijsrol.
-
Werken buiten openingstijden? Dit verandert er vanaf 1 april
Organisatie, Veiligheid
-
Topsport en werk combineren: ‘Hierdoor ben ik in allebei beter’
Ze is vier dagen in de week projectmanager bij het LIACS en daarnaast traint ze zes dagen in de week met het Nederlands team Paraklimmen. Christiane Luttikhuizen combineert haar werk bij de Faculteit Wiskunde en Natuurwetenschappen met klimmen op hoog niveau.
-
Escape room daagt medewerkers uit om veilig digitaal te werken
In een escape room konden medewerkers hun kennis over veilig digitaal werken testen. Lukte het ze om op tijd een bom te ontmantelen zonder daarbij in phishing mails te trappen of een datalek te veroorzaken?
-
Technologie laten werken voor justitiële jongeren
Ondanks de veelbelovende effecten van technologische diagnostiek en behandeling, blijft gebruik hiervan beperkt voor jongeren die in aanraking zijn gekomen met justitie. Daarom willen wij onderzoekers inspireren om technologische toepassingen voor diagnostiek en behandeling van deze jongeren te ontwikkelen…
-
Werklozen verplichten breder naar werk te zoeken pakt vaak averechts uit
Werklozen hebben een financieel vangnet nodig, maar ook stimulerende maatregelen om werk te zoeken. Promovendus Heike Vethaak onderzocht de effecten van prikkels van uitkeringsinstanties, zoals de verplichting breder te zoeken. En wat gebeurt er bij een (onbedoeld) lange aanvraagprocedure? ‘De effecten…
-
Aphroditi Zoulfoukaridis: ‘Ik hoop dit werk nog heel lang te doen’
Aphroditi Zoulfoukaridis is manager van LeidenGlobal, een samenwerkingsverband van verschillende faculteiten aan de universiteit en andere academische en culturele instellingen in Leiden. In haar vrije tijd bezoekt ze graag culturele evenementen en ze houdt van reizen.
-
Hoe gebruiken documentairemakers nieuwe technologieën in hun werk
CADS-docent Sander Hölsgens is een van de initiatiefnemers van het NWO Smart Culture Project Documenting Complexity (projectnummer CISC.KC.212). Dit project onderzoekt hoe en waarom geëngageerde documentairemakers nieuwe technologieën gebruiken in hun werk. Een van de uitkomsten van dit project is de…
-
Tim SandersFaculteit der Geesteswetenschappen
t.w.sanders@hum.leidenuniv.nl | 071 5275460
-
Werken in coronatijd: ‘Ik mis het cortège’
Hoe vergaat het jou in deze unieke, gekke coronatijd? Dat vragen we in deze serie aan collega's. Zoals aan Erick van Zuylen, pedel en custos van de universiteit. ‘Ik ga niet meer voorop met mijn pedellenstaf om de commissie de zaal in- en uit te leiden.’
-
Een goed begin is het halve werk
Weet jij nog hoe jouw eerste werkdag was? Hoe werd je ontvangen en wat deed dat met je? Een goede start is belangrijk, voor jou als medewerker en voor de afdeling waar je gaat werken. Hoe regel je onboarding nou goed en wat komt er allemaal bij kijken? Karin van Daalen vertelt je hoe het zit.
-
DRIVE: Een radicale verschuiving in het begrijpen hoe extremisme werkt
'We willen iets heel anders zeggen dan wat de norm is'. ‘Wij zijn nu de radicalen'.' Tahir Abbas is lyrisch over het DRIVE-project dat hij zal leiden vanuit de Universiteit Leiden in Den Haag. Dit is een korte introductie van het onderzoek dat zal worden uitgevoerd in Nederland, Denemarken, Noorwegen…
-
Aanbesteden: hoe werkt dat en waar moet je op letten?
Per 1 januari 2022 worden de drempelwaarden van Europees aanbesteden verhoogd. Voor veel collega’s zijn inkopen en aanbestedingen een ver-van-hun-bedshow. Daarom praat faculteitscontroller Rob van Amsterdam ons bij over het hoe en wat van aanbesteden.
-
Beloningssysteem in gevangenissen werkt slecht en dupeert veel gedetineerden
Tien jaar geleden voerden Nederlandse gevangenissen een nieuw beloningssysteem in: alleen nog bij goed gedrag kunnen gedetineerden extra ‘vrijheden’ verdienen. Zoals meer bezoek en een ruimer trainingsaanbod. Promovendus Jan Maarten Elbers concludeert dat dit systeem nauwelijks aanzet tot gedragsverandering…
-
Werk je profielpagina bij en verbeter jouw vindbaarheid
Sociaal, Organisatie
-
Is parttime werken met fulltime salaris de toekomst?
Toen AFAS aankondigde dat hun werknemers vier dagen gingen werken voor hetzelfde fulltime salaris, vroegen veel mensen zich af: kan dat zomaar? Hoogleraar Olaf van Vliet sprak met Trouw en Nu.nl over de uitdagingen van dit model.
-
Xu LiuICLON
x.liu@iclon.leidenuniv.nl | 071 5272727
-
Stephan RaaijmakersFaculteit der Geesteswetenschappen
s.a.raaijmakers@hum.leidenuniv.nl | 071 5278332
-
Hester GrootFaculteit der Geesteswetenschappen
h.e.groot@hum.leidenuniv.nl | 071 5272243
-
Olga NozdrachevaFaculteit der Geesteswetenschappen
o.nozdracheva@hum.leidenuniv.nl | 071 5272081
-
Paz Gonzalez GonzalezFaculteit der Geesteswetenschappen
p.gonzalez@hum.leidenuniv.nl | 071 5272054